为结合新形势下的人才工作要求，进一步加强学院引才育才工作，2022年2月22日下午，电信学院组织召开人才工作专项会议。我院院长位寅生、党委书记单既阳、各系所主要负责人、长聘岗位教师、国家级人才、青年人才及相关教师参加会议。
与会教师就学院人才引进工作进展、面临形势、长期规划以及青年人才的后续发展等工作进行了深入探讨。结合我院人才引进工作实际情况，从学院人才引进的重点关注群体、全方位宣传、学科布局及培育机制等各方面提出详细建议，为我院的引人工作建言献策。
会上，院长位寅生对学院人才工作进行梳理和总结，并对下一阶段的重点工作进行了部署。他指出，要形成专班、压实责任，全面统筹学院人才引进及培育工作，结合学院学科建设需要，加大力度，多措并举，把引进紧缺人才作为工作重点。要逐个对学院青年人才的发展目标进行分析，精准施策，积极协调学院各方面力量为青年人才干事创业、实现价值提全面支持。
党委书记单既阳指出，人才引培是一项系统工程，需要学院各系所和全体教师凝心聚力、持续发力，共同形成整体合力，将人才工作做实、做细，实现引才是责任、引才为发展、引才出实招、引才见实效的良好局面，助力我院师资队伍的建设和持续发展。
